Разберись, кого ты хочешь видеть вокруг себя

Все ведущие мировые экономические организации, лидирующие консалтинговые компании, топовые рекрутинговые агентства, а также лучшие мировые бизнес-школы говорят в один голос, что навыки коммуникации и выстраивания своего нетворка будут являться ключевым преимуществом для профессиональной реализации в 21 веке.

Обучение для тех, кто хочет научиться системно управлять своим деловым нетворком и личным кругом общения.

Все мы привыкли к тому, что популярный нетворкинг – это действия, нацеленные на приобретение новых контактов. Однако время требует от нас не столько уметь заводить новые знакомства, сколько знать, как управлять тем кругом общения, который у нас уже есть. Мы создали этот проект для того, чтобы помочь бизнесменам и управленцам освоить навыки стратегического нетворкинга, то есть научиться формировать и развивать свой социальный капитал осознанно и системно.

Что значит "осознанное и системное управление" своим кругом общения - деловым и личным?

И, наконец, какова твоя стратегия по формированию своего окружения?

Если тебе непросто ответить на эти вопросы, то это первый признак того, что обучающий курс Вокруг.me будет тебе полезен!

Теория Данбара

Проиграть видео

В 1990-х годах британский антрополог и психолог Робин Данбар выдвинул теорию, согласно которой вычислительной мощности коры головного мозга человека хватает на поддержание качественных постоянных отношений в среднем со 150 людьми.

Но очевидно, что предприниматели и управленцы во всем мире сегодня вынуждены «удерживать» гораздо большее количество профессиональных и личных связей. Как же нам быть? Как не позволить растущему количеству социальных связей навредить качеству отношений с семьей и самыми близкими людьми?

Нам становится все сложнее управлять своими социальными связями, не забывая об искренности и глубине. Мы теряем в качестве общения: поздравляем друг друга с Днем рождения только, если увидели напоминание в Фейсбуке, не помним, как зовут супругу партнера, почти перестали дарить друг другу подарки; а вместо того, чтобы навестить близкого товарища в больнице, мы отправляем ему что-нибудь вкусное через приложения по доставке еды.

Качество и глубина наших отношений падает!

В своих исследованиях Данбар также обнаружил, что наше социальное окружение строится по принципу кругов – от 5 самых близких нам людей до 5,000 человек, с которыми мы познакомимся за всю свою жизнь.

Разобраться с «числом Данбара» и «кругами Данбара», применить эту модель, – для анализа своего окружения – первый шаг к осознанному и системному управлению своим нетворком!

«Без дружбы никакое общение между людьми не имеет ценности».

Сократ

Данные в цифрах

Разложить связи по полочкам

Вы замечали, насколько сложно удерживать информацию обо всех нужных людях? Не знаете, как и куда записать, чтобы не забыть, и чтобы было удобно пользоваться. Понимаете, что заниматься деловым нетворком и личным кругом общения важно, но не знаете, как делать это системно?

Я "уперся в потолок", и не знаю, как его "пробить".

Мне сложно сходиться с людьми, я быстро устаю от людей, стесняюсь знакомиться, не умею вести small talk, не знаю, как понравиться другим людям.

Я хочу создать более качественный круг общения для своей семьи.

Мне нужны наставники и менторы, но я не знаю, как построить такие отношения.

Я забываю о важных семейных датах и днях рождения друзей и не знаю, как небанально оказать внимание.

Из-за «перенаселенности» нашей социальной сети, а также из-за стремительного перехода общения в онлайн, нам сложно расставить приоритеты и решить, общение с кем для нас важно, а с кем – вторично. Наша эффективность падает ― мы тратим свое время не на тех людей.

Цифровизация только увеличивает нагрузку, ведь мы всегда доступны в мессенджерах и постоянно отвлекаемся.

Без методик и технологий мы не можем системно управлять тем количеством связей, которых требует от нас время.

Мы верим, что качественный круг общения – это основа успешной и счастливой жизни! Каждый человек несет ответственность за формирование своего окружения!

Мы, как специалисты в области формирования нетворка, помогаем предпринимателям и управленцам расширить круг общения, систематизировать свои контакты и не потерять главное.

Обучающий курс «КАЧЕСТВЕННЫЙ КРУГ ОБЩЕНИЯ – ФОРМИРОВАНИЕ, УПРАВЛЕНИЕ И РАЗВИТИЕ»

Мы разработали образовательный курс, который поможет вам научиться управлять своим окружением осознанно, системно и с прицелом на стратегическое намерение стать эффективнее в бизнесе и счастливее в жизни.

Для зрелых предпринимателей и управленцев, которые хотят переосмыслить накопленный социальный капитал и достичь новых результатов – деловых и личных.

Для молодых профессионалов, которые хотят научиться формировать сильный нетворк «смолоду».

С какими запросами к нам приходят? «Хочу научиться использовать свой нетворк для того, чтобы…»

Сделать прорыв в карьере.

Вывести бизнес на новый уровень.

Найти новых друзей и партнеров.

Найти менторов и наставников.

Создать качественный круг общения для своей семьи.

Передавать опыт и знания молодым.

Расставить приоритеты: с кем стоит общаться, а с кем - нет.

Построить собственную систему управления контактами.

  • Вы научитесь структурировать карту своих социальных связей
  • Расставите приоритеты в вашем нетворке и начнете работать над теми сегментами вашего круга общения, на котором решите сфокусироваться
  • Разработаете персональный стиль общения с сетью ваших контактов
  • Освоите принципы и правила взаимовыгодной и гармоничной коммуникации в нетворке
  • Выработаете персональную систему управления контактами, которая в будущем сможет стать вашим личным CRM-решением
  • Научитесь применять различные подходы к разным сегментам вашего окружения
Стоимость курса

В группе (от 3 до 7 участников)

200 тыс. рублей с каждого участника

за курс из бесплатной установочной встречи и 5-ти платных занятий

Групповые занятия + индивидуальный разбор домашних заданий

Онлайн - занятия (Zoom)

Индивидуально

350 тыс. рублей

за курс из бесплатной установочной встречи и 5-ти платных занятий

Вся работа строится индивидуально

Очные или онлайн - занятия (Zoom)

Основатели проекта и авторы курса

Максим Фельдман

  • Предприниматель. Основатель и со-основатель проектов Human Radar (персональная облачная CRM) и CEO Laboratory (акселерационная образовательная программа для CEO).

  • Председатель Совета предпринимательского Клуба СКОЛКОВО E-Club.

  • Выпускник программы СКОЛКОВО EMBA.

Опыт: 15 лет в Израильском hi-tech, сложные b2b-продажи в 24 странах Евразии, собственный бизнес в Тель-Авиве и Москве, директор программ СКОЛКОВО MBA & EMBA.

Я понял, что хочу всерьез заняться пересборкой своего окружения, когда вернулся в Россию после 15-летнего отсутствия. Как общительный человек я никогда не испытывал дефицита в социальных связях, но осознанности и системности в моем подходе к общению было совсем немного, а рациональности – еще меньше! С тех пор как я начал этому учиться, мое развитие и движение вперед стало более глубоким и эффективным – например, в моей жизни появились менторы и наставники, и я впервые стал заниматься бизнесом не в одиночку, а в партнерстве с близкими по духу людьми. И проект Вокруг.me не исключение, ведь наше с Антоном партнерство сложилось вокруг ставки на качественный круг общения и желания делиться этими знаниями и опытом с другими людьми.

Антон Васильев

  • Executive-коуч. Основатель проектов МасШТАБ (закрытое молодежное сообщество), ПРЕИМУЩЕСТВО (программа для преемников и наследников и их родителей), ADVISORY BOARDS (консалтинг). HRD Группы Компаний СИБПРОЕКТ.

  • Руководитель HR-клуба Alumni СКОЛКОВО, Старейшина Клуба Путешественников Х-TEAM. Выпускник программ СКОЛКОВО Практикум для Директоров, Executive Coaching и Стартап-Академия.

Опыт: 20 лет управленческого опыта в Тюменской нефтяной компании, ТНК-BP и ИНТЕГРА – управление проектами, HR, операционная эффективность, финансы и M&A.

Практически любую важную идею или сложный запрос я тестирую или обогащаю, используя размышления, экспертизу и опыт тех, кто входит в мой персональный экспертный совет. Я научился формировать такой личный «совет директоров» несколько лет назад и сегодня расцениваю эту группу людей как наиважнейшую составную часть моего нетворка. Например, недавно мои друзья попросили помочь им определить суть, принципы, процедуры и риски партнерства друг с другом. Качественной литературы и методик по этой теме оказалось крайне мало, и тогда я обратился к своему кругу общения и создал временный экспертный совет именно для этой цели. Я собрал его как из зрелых «боевых» предпринимателей, так и из более молодых, но уже опытных  стартаперов. Разносторонний опыт и ценные мысли этих близких мне людей помогли мне сложить методику и инструменты создания партнерства, которые я теперь использую для обучения своих клиентов. Эти же важные инсайты я использовал как вклад в наше партнерство с Максимом. Качественный и полезный круг общения – это сильный инструмент, и мы знаем как научить бизнесменов и управленцев им пользоваться.

Запросить подробную презентацию курса

Вокруг.me 2020. Все права защищены

Политика конфиденциальности

Разберись, кого ты хочешь видеть вокруг себя

Все ведущие мировые экономические организации, лидирующие консалтинговые компании, топовые рекрутинговые агентства, а также лучшие мировые бизнес-школы говорят в один голос, что навыки коммуникации и выстраивания своего нетворка будут являться ключевым преимуществом для профессиональной реализации в 21 веке.

Обучение для тех, кто хочет научиться системно управлять своим деловым нетворком и личным кругом общения.

Все мы привыкли к тому, что популярный нетворкинг – это действия, нацеленные на приобретение новых контактов. Однако время требует от нас не столько уметь заводить новые знакомства, сколько знать, как управлять тем кругом общения, который у человека уже есть. Мы создали этот проект для того, чтобы помочь бизнесменам и управленцам освоить навыки стратегического нетворкинга, то есть научиться формировать и развивать свой социальный капитал осознанно и системно.

Что значит "осознанное и системное управление" своим кругом общения – деловым и личным?

И, наконец, какова твоя стратегия по формированию своего окружения?

Если тебе непросто ответить на эти вопросы, то это первый признак того, что обучающий курс Вокруг.me будет тебе полезен!

Теория Данбара

Проиграть видео

В 1990-х годах британский антрополог и психолог Робин Данбар выдвинул теорию, согласно которой вычислительной мощности коры головного мозга человека хватает на поддержание качественных постоянных отношений в среднем со 150 людьми.

Но очевидно, что предприниматели и управленцы во всем мире сегодня вынуждены «удерживать» гораздо большее количество профессиональных и личных связей. Как же нам быть? Как не позволить растущему количеству социальных связей навредить качеству отношений с семьей и самыми близкими людьми? 

Нам становится все сложнее управлять своими социальными связями, не забывая об искренности и глубине. Мы теряем в качестве общения: поздравляем друг друга с Днем рождения только, если увидели напоминание в Фейсбуке, не помним, как зовут супругу партнера, почти перестали дарить друг другу подарки; а вместо того, чтобы навестить близкого товарища в больнице, мы отправляем ему что-нибудь вкусное через приложения по доставке еды.

Качество и глубина наших отношений падает!

В своих исследованиях Данбар также обнаружил, что наше социальное окружение строится по принципу кругов – от 5 самых близких нам людей до 5,000 человек, с которыми мы познакомимся за всю свою жизнь.

Разобраться с «числом Данбара» и «кругами Данбара», применить эту модель, – для анализа своего окружения – первый шаг к осознанному и системному управлению своим нетворком!

«Без дружбы никакое общение между людьми не имеет ценности».

Сократ

Данные в цифрах

Разложить связи по полочкам

Вы замечали, насколько сложно удерживать информацию обо всех нужных людях? Не знаете, как и куда записать, чтобы не забыть, и чтобы было удобно пользоваться. Понимаете, что заниматься деловым нетворком и личным кругом общения важно, но не знаете, как делать это системно?

Я "уперся в потолок", и не знаю, как его "пробить".

Мне сложно сходиться с людьми, я быстро устаю от людей, стесняюсь знакомиться, не умею вести small talk, не знаю, как понравиться другим людям.

Я хочу создать более качественный круг общения для своей семьи.

Мне нужны наставники и менторы, но я не знаю, как построить такие отношения.

Я забываю о важных семейных датах и днях рождения друзей и не знаю, как небанально оказать внимание.

Из-за «перенаселенности» нашей социальной сети, а также из-за стремительного перехода общения в онлайн, нам сложно расставить приоритеты и решить, общение с кем для нас важно, а с кем – вторично. Наша эффективность падает ― мы тратим свое время не на тех людей. Цифровизация только увеличивает нагрузку, ведь мы всегда доступны в мессенджерах и постоянно отвлекаемся.  Без методик и технологий мы не можем системно управлять тем количеством связей, которых требует от нас время.

«В общении все дни проходят наши, но искусство общаться - удел немногих...»

Михаил Васильевич Ломоносов

Мы верим, что качественный круг общения – это основа успешной и счастливой жизни! Каждый человек несет ответственность за формирование своего окружения!

Мы, как специалисты в области формирования нетворка, помогаем предпринимателям и управленцам расширить круг общения, систематизировать свои контакты и не потерять главное.

"Самые богатые люди в мире ищут и создают сети социальных связей, все остальные ищут работу".

Роберт Киосаки

Обучающий курс «КАЧЕСТВЕННЫЙ КРУГ ОБЩЕНИЯ – ФОРМИРОВАНИЕ, УПРАВЛЕНИЕ И РАЗВИТИЕ»

Мы разработали образовательный курс, который поможет вам научиться управлять своим окружением осознанно, системно и с прицелом на стратегическое намерение стать эффективнее в бизнесе и счастливее в жизни.

Для зрелых предпринимателей и управленцев, которые хотят переосмыслить накопленный социальный капитал и достичь новых результатов – деловых и личных.

Для молодых профессионалов, которые хотят научиться формировать сильный нетворк «смолоду».

С какими запросами к нам приходят? «Хочу научиться использовать свой нетворк для того, что бы…»

Сделать прорыв в карьере.

Вывести бизнес на новый уровень.

Найти новых друзей и партнеров.

Найти менторов и наставников.

Создать качественный круг общения для своей семьи.

Передавать опыт и знания молодым.

Расставить приоритеты: с кем стоит общаться, а с кем - нет.

Результат курса:
  • Вы научитесь структурировать карту своих социальных связей
  • Расставите приоритеты в вашем нетворке и начнете работать над теми сегментами вашего круга общения, на котором решите сфокусироваться
  • Разработаете персональный стиль общения с сетью ваших контактов
  • Освоите принципы и правила взаимовыгодной и гармоничной коммуникации в нетворке
  • Выработаете персональную систему управления контактами, которая в будущем сможет стать вашим личным CRM-решением
  • Научитесь применять различные подходы к разным сегментам вашего окружения
Стоимость курса

В группе (от 3 до 7 участников)

200 тыс. рублей с каждого участника

за курс из бесплатной установочной встречи и 5-ти платных занятий

Групповые занятия + индивидуальный разбор домашних заданий

Онлайн - занятия (Zoom)

Индивидуально

350 тыс. рублей

за курс из бесплатной установочной встречи и 5-ти платных занятий

Вся работа строится индивидуально

Очные или онлайн - занятия (Zoom)

Основатели проекта и авторы курса

Максим Фельдман

Предприниматель. Основатель и со-основатель проектов Human Radar (персональная облачная CRM) и CEO Laboratory (акселерационная образовательная программа для CEO).

Председатель совета предпринимательского клуба СКОЛКОВО E-Club.

Выпускник программы СКОЛКОВО EMBA.

Опыт: 15 лет в Израильском hi-tech, сложные b2b-продажи в 24 странах Евразии, собственный бизнес в Тель-Авиве и Москве, директор программ СКОЛКОВО MBA & EMBA.

Антон Васильев

Executive-коуч. Основатель проектов МасШТАБ (закрытое молодежное сообщество), ПРЕИМУЩЕСТВО (программа для преемников и наследников и их родителей), ADVISORY BOARDS (консалтинг). HRD Группы Компаний СИБПРОЕКТ.

Руководитель HR-клуба Alumni СКОЛКОВО, Старейшина Клуба Путешественников Х-TEAM. Выпускник программ СКОЛКОВО Практикум для Директоров, Executive Coaching и Стартап-Академия.

Опыт: 20 лет управленческого опыта в Тюменской нефтяной компании, ТНК-BP и ИНТЕГРА – управление проектами, HR, операционная эффективность, финансы и M&A.

Запросить подробную презентацию курса

Разберись, кого ты хочешь видеть вокруг себя

Все ведущие мировые экономические организации, лидирующие консалтинговые компании, топовые рекрутинговые агентства, а также лучшие мировые бизнес-школы говорят в один голос, что навыки коммуникации и выстраивания своего нетворка будут являться ключевым преимуществом для профессиональной реализации в 21 веке.

Обучение для тех, кто хочет научиться системно управлять своим деловым нетворком и личным кругом общения.

Все мы привыкли к тому, что популярный нетворкинг – это действия, нацеленные на приобретение новых контактов. Однако время требует от нас не столько уметь заводить новые знакомства, сколько знать, как управлять тем кругом общения, который у нас уже есть. Мы создали этот проект для того, чтобы помочь бизнесменам и управленцам освоить навыки стратегического нетворкинга – то есть научиться формировать и развивать свой социальный капитал осознанно и системно.

Но что же значит осознанное и системное управление своим кругом общения – деловым и личным?

И, наконец, какова твоя стратегия по формированию своего окружения?

Если тебе непросто ответить на эти вопросы, то это первый признак того, что обучающий курс Вокруг.me будет тебе полезен!

Теория Данбара

Проиграть видео

В 1990-х годах британский антрополог и психолог Робин Данбар выдвинул теорию, согласно которой вычислительной мощности коры головного мозга человека хватает на поддержание качественных постоянных отношений в среднем со 150 людьми.

Но очевидно, что предприниматели и управленцы во всем мире сегодня вынуждены «удерживать» гораздо большее количество профессиональных и личных связей. Как же нам быть? Как не позволить растущему количеству социальных связей навредить качеству отношений с семьей и самыми близкими людьми?

Нам становится все сложнее управлять своими социальными связями, не забывая об искренности и глубине. Мы теряем в качестве общения: поздравляем друг друга с Днем рождения только, если увидели напоминание в Фейсбуке, не помним, как зовут супругу партнера, почти перестали дарить друг другу подарки; а вместо того, чтобы навестить близкого товарища в больнице, мы отправляем ему что-нибудь вкусное через приложения по доставке еды.

Качество и глубина наших отношений падает!

В своих исследованиях Данбар также обнаружил, что наше социальное окружение строится по принципу кругов – от 5 самых близких нам людей до 5,000 человек, с которыми мы познакомимся за всю свою жизнь.

Разобраться с «числом Данбара» и «кругами Данбара», применить эту модель,- для анализа своего окружения – первый шаг к осознанному и системному управлению своим нетворком!

«Без дружбы никакое общение между людьми не имеет ценности»

Сократ

Данные в цифрах

Разложить связи по полочкам

Вы замечали, насколько сложно удерживать информацию обо всех нужных людях? Не знаете, как и куда записать, чтобы не забыть, и чтобы было удобно пользоваться. Понимаете, что заниматься деловым нетворком и личным кругом общения важно, но не знаете, как делать это системно?

Из-за «перенаселенности» нашей социальной сети, а также из-за стремительного перехода общения в онлайн, нам сложно расставить приоритеты и решить, общение с кем для нас важно, а с кем – вторично. Наша эффективность падает ― мы тратим свое время не на тех людей.

Цифровизация только увеличивает нагрузку, ведь мы всегда доступны в мессенджерах и постоянно отвлекаемся.

Без методик и технологий мы не можем системно управлять тем количеством связей, которых требует от нас время.

Мы верим, что качественный круг общения – это основа успешной и счастливой жизни! И каждый человек ответственен за формирование своего окружения!

Мы, как специалисты в области формирования нетворка, помогаем предпринимателям и управленцам расширить круг общения, систематизировать свои контакты и не потерять главное.

Обучающий курс «КАЧЕСТВЕННЫЙ КРУГ ОБЩЕНИЯ – ФОРМИРОВАНИЕ, УПРАВЛЕНИЕ И РАЗВИТИЕ»

Мы разработали образовательный курс, который поможет вам научиться управлять своим окружением осознанно, системно и с прицелом на стратегическое намерение стать эффективнее в бизнесе и счастливее в жизни.

Для зрелых предпринимателей и управленцев, которые хотят переосмыслить накопленный социальный капитал и достичь новых результатов – деловых и личных.

Для молодых профессионалов, которые хотят научиться формировать сильный нетворк «смолоду».

С какими запросами к нам приходят «Хочу научиться использовать свой нетворк для того, чтобы…»

  • Вы научитесь структурировать карту своих социальных связей
  • Расставите приоритеты в вашем нетворке и начнете работать над теми сегментами Вашего круга общения, на котором решите сфокусироваться
  • Разработаете персональный стиль общения с сетью Ваших контактов
  • Освоите принципы и правила взаимовыгодной и гармоничной коммуникации в нетворке
  • Выработаете персональную систему управления контактами, которая в будущем сможет стать вашим личным CRM-решением
  • Научитесь применять различные подходы к разным сегментам Вашего окружения

Стоимость курса

В группе (от 3 до 7 участников)

200 тыс. рублей с каждого участника

за курс из бесплатной установочной встречи и 5-ти платных занятий

Групповые занятия + индивидуальный разбор домашних заданий

Онлайн - занятия (Zoom)

Индивидуально

350 тыс. рублей

за курс из бесплатной установочной встречи и 5-ти платных занятий

Вся работа строится индивидуально

Очные или онлайн - занятия (Zoom)

Основатели проекта и авторы курса

Максим Фельдман

  • Предприниматель. Основатель и со-основатель проектов Human Radar (персональная облачная CRM) и CEO Laboratory (акселерационная образовательная программа для CEO).

  • Председатель Совета

  • Предпринимательского Клуба СКОЛКОВО E-Club.

  • Выпускник программы СКОЛКОВО EMBA.

Опыт: 15 лет в Израильском hi-tech, сложные b2b-продажи в 24 странах Евразии, собственный бизнес в Тель-Авиве и Москве, директор программ СКОЛКОВО MBA & EMBA.

Я понял, что хочу всерьез заняться пересборкой своего окружения, когда вернулся в Россию после 15-летнего отсутствия. Как общительный человек я никогда не испытывал дефицита в социальных связях, но осознанности и системности в моем подходе к общению было совсем немного, а рациональности – еще меньше! С тех пор как я начал этому учиться, мое развитие и движение вперед стало более глубоким и эффективным – например, в моей жизни появились менторы и наставники, и я впервые стал заниматься бизнесом не в одиночку, а в партнерстве с близкими по духу людьми. И проект Вокруг.me не исключение, ведь наше с Антоном партнерство сложилось вокруг ставки на качественный круг общения и желания делиться этими знаниями и опытом с другими людьми.

Антон Васильев

  • Executive-коуч. Основатель проектов МасШТАБ (закрытое молодежное сообщество), ПРЕИМУЩЕСТВО (программа для преемников и наследников и их родителей), ADVISORY BOARDS (консалтинг). HRD Группы Компаний СИБПРОЕКТ.

  • Руководитель HR-клуба Alumni СКОЛКОВО, Старейшина Клуба Путешественников Х-TEAM. Выпускник программ СКОЛКОВО Практикум для Директоров, Executive Coaching и Стартап-Академия.

Опыт: 20 лет управленческого опыта в Тюменской нефтяной компании, ТНК-BP и ИНТЕГРА – управление проектами, HR, операционная эффективность, финансы и M&A.

Практически любую важную идею или сложный запрос я тестирую или обогащаю, используя размышления, экспертизу и опыт тех, кто входит в мой персональный экспертный совет. Я научился формировать такой личный «совет директоров» несколько лет назад и сегодня расцениваю эту группу людей как наиважнейшую составную часть моего нетворка. Например, недавно мои друзья попросили помочь им определить суть, принципы, процедуры и риски партнерства друг с другом. Качественной литературы и методик по этой теме оказалось крайне мало, и тогда я обратился к своему кругу общения и создал временный экспертный совет именно для этой цели. Я собрал его как из зрелых «боевых» предпринимателей, так и из более молодых – но уже опытных – стартаперов. Разносторонний опыт и ценные мысли этих близких мне людей помогли мне сложить методику и инструменты создания партнерства, которые я теперь использую для обучения своих клиентов. Эти же важные инсайты я использовал как вклад в наше партнерство с Максимом. Качественный и полезный круг общения – это сильный инструмент, и мы знаем как научить бизнесменов и управленцев им пользоваться.

Запросить подробную презентацию курса

Вокруг.me 2020. Все права защищены

Политика конфиденциальности